临武国际大酒店餐前风暴例会导入培训会
作者： 来源：华舜集团 2020-04-14 11:07为推动临武国际大酒店的服务整体水平，提升综合管理水平。4月11日-13日，临武国际大酒店邀请中成伟业酒店管理教育集团对酒店员工进行餐前风暴例会培训。风暴例会的导入，将会应用到酒店各个部门的日常工作当中。
风暴例会是把工作技能、团队训练、企业文化等融入到了我们在管理运营当中的餐前例会召开环节，精准匹配工作内容，借以提升内部的有效沟通，落实高效管理。此次培训会从不同的方面综合考查了员工们的心理素质和工作心态，极大的调动了员工的热情和积极性，增强了员工们团队合作能力和凝聚力。
学习感言
通过这次的风暴培训，我深深的意识到只有自己做好学习的榜样，别人才会认可你。在这个快速发展的社会中，成年人也需要不断的学习新知识，接受新事物，才不会被淘汰。
——财务部 许宏英
我们大家都要学着改变思想、改变对工作、对身边的人与事的态度！只要我们敢于尝试、敢于改变、我们都会发现自己原来可以这么优秀这么强大的。
——武水瑶 邝风林
此次的培训学习使自己的胆量、沟通、表达等都有了明显的提高，好像也自信了起来。同时也让我改变了认知，只有不断挑战、突破，才能成就更强大的自己。
——厨房 罗仁宏
培训只是方法和过程，我们企业的成功发展才是目的和结果。“众人拾柴火焰高”，每个人都坚持不懈的努力一点，定会有更多的奇迹。
——营销部 宁华芬
这次学习我收获很多，也认识到我们不能再安于现状，我们要改变、要团结、要突破自己、要多学习接触新的事物，因为不断地学习才能让自己进步、成长，团队才会更优秀！
——综合部 黄红飞
临武国际大酒店会以此次风暴例会为契机，督促各部门长期坚持实施并积极改良创新，用心做好服务细节，以提高酒店管理人员的专业知识水平和执行能力，积极应对当前面临的机遇和挑战。
